平乡地推团队招聘(地推兼职招聘)

博主:adminadmin 2024-03-03 12:39:05 14

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你见过的最奇葩招聘是什么?

1、找工作,最扎心的莫过于学历歧视了。每个求职季,就是学历歧视季,HR招聘第一眼看的就是学历,要不然也不会有HR爆料“非98211的简历直接扔垃圾桶”了。

2、奇葩要求1:星座不符,单位不招 小温,毕业于丽江一所大学,她的星座是处女座。前不久,她在家乡温州的一家知名广告设计公司应聘设计师岗位时就被问到一个意想不到的问题。

3、贵阳的这家企业通过盲盒岗位的形式,设有多个奇葩岗位,比如“对牛弹琴师”,“小奶牛抱抱师”,这些岗位一旦应聘成功,月薪过万不说,每月的工作随机安排,薪资分时薪、日薪、月薪不等,最高月薪过万。

4、很多人在求职过程中都遇到过如下几种奇葩的要求:不通过正规的渠道 招聘人员招聘是单位的一项重要工作,是企业形象的重要组成部分,一般单位对该项工作是非常重视的,会派专人通过正规的渠道招聘。

5、你觉得以你的能力能够进入我司吗?告诉我为什么应该招聘你,而不是别人?第三种奇葩问题是:听起来很玄乎;但面试官自己也没有正确答案,但实际上没法考察候选人的任何能力。

6、见怪不怪的招聘怪相这种招聘现象已经不是个案了。比如,有的公司在招聘要求里规定要会方言的,还有规定星座的。除此之外,要求女性已婚已育,或者不小于35周岁,都已经公然写在招聘平台上了。

渠道拓展专员的岗位职责

1、销售渠道拓展员的主要工作就是开发销售渠道,增加销售业绩,为企业创造更大的利润。

2、房地产渠道拓客工作内容1 房产拓客专员的工作职责:负责渠道拓展工作。落实渠道工作计划,及时反馈执行结果。收集客户信息,建立客户台账并及时更新。

3、渠道专员就是寻找代理商,帮助代理商推自己的产品,管理代理商的业务情况。

4、市场拓展专员岗位职责 篇1 开发及维护市场渠道; 负责与览海合作的项目计划、拓展、合作运营、跟进; 与所渠道负责人洽谈对接引流客户。

在哪招临时工啊?

找临时工的app有:BOSS直聘、智联招聘、前程无忧、猎聘、领英等。

招工平台 现在很多平台都是可以招工找活的,我所知道的一个蓝领平台叫做鱼泡网。

餐馆和酒店也是招聘临时工的热门场所。在旅游旺季或节假日期间,餐馆和酒店通常会招聘服务员、传菜员、清洁工等临时工。这类工作一般需要较强的服务意识和沟通能力,如果你有相关经验或技能,那么应聘成功的几率会更高。

劳务市场:到当地的人力资源市场去寻找,看看有没有适合自己的工作。中介:通过中介寻找临时工,要注意确保中介机构的可靠性。

劳务聚散地,一早过去等活,找活运气成分大 熟人相互的介绍,哪个工地临时缺人手,就去那里干活,临时补上人。

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