智联地推(智联打电话推荐岗位正常吗)

博主:adminadmin 2023-12-15 02:22:06 19

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你见过的最奇葩招聘是什么?

1、找工作,最扎心的莫过于学历歧视了。每个求职季,就是学历歧视季,HR招聘第一眼看的就是学历,要不然也不会有HR爆料“非98211的简历直接扔垃圾桶”了。

2、面试某公司数据分析岗,负责人一女的,尖酸刻薄,没完全了解的情况下一直怼,态度蛮横。一副高高在上看不起你,好像谁欠了她钱没还。

3、见怪不怪的招聘怪相这种招聘现象已经不是个案了。比如,有的公司在招聘要求里规定要会方言的,还有规定星座的。除此之外,要求女性已婚已育,或者不小于35周岁,都已经公然写在招聘平台上了。

4、第二种奇葩:侮辱性问题,让求职者感觉是不是被PUA了。

5、奇葩要求1:星座不符,单位不招 小温,毕业于丽江一所大学,她的星座是处女座。前不久,她在家乡温州的一家知名广告设计公司应聘设计师岗位时就被问到一个意想不到的问题。

6、很多人在求职过程中都遇到过如下几种奇葩的要求:不通过正规的渠道 招聘人员招聘是单位的一项重要工作,是企业形象的重要组成部分,一般单位对该项工作是非常重视的,会派专人通过正规的渠道招聘。

广州地推团队去哪里找

1、同时,还可以通过社交媒体平台,如LinkedIn和Facebook等,搜索当地的地推团队。其次,您可以去当地的大学、高等学院、职业学院或商业学校了解人才信息。

2、地推团队可以从以下两个方面去找:线上 ①在当地论坛或资讯平台寻找,一般专注地推作业的团队小有名气,而且会在网络对自身进行广告宣传。②dou音发布寻找地推团队的需求,文字、视频形式都可以。

3、赏帮、趣闲转、熊猫赚、兼蛋。地推吧在做的事情就是整合了上游CP客户和下游地推团队的资源,隶属于广州卓梦科技有限公司,2015年9月份公司注册以来,已经整合广东、广西、江西200多家地推团队,市场占比30%-40%。

如何进行校园宣传?

校园网推广。当下,大部分学校都有自己的校园网站,可以利用自身优势,在自己的校园网上做好校园宣传。户外网站推广。各大门户网站都开设了教育或校园频道,还有校友录和不少专业教育教学网站。

校园通勤车宣传:比较大的学校往往有专门的通勤车或者校车,主要供学生上下课乘坐。在车体做广告往往能够收到不错的效果。因为通勤车每天都在学校穿梭。

校园宣传活动可以吸引学生的方式有很多,以下是一些常见的方式: 创意活动:创意活动可以吸引学生的眼球,例如举办校园文化艺术节、科技创新大赛、运动会、文艺比赛等等。

有保安证去哪找工作

女生有保安证好找工作。因为现在很多正规的公司或厂子招聘保安,都是需要保安证的,所以女生有保安证是很好找工作的,工资也会偏高一点。

学校保安都来自保安公司,也有的是学校自己招聘的,还有的是物业公司招聘,但必须有保安证,有当地公安机关备案。

保安证是保安人员的身份能力的社会认可,有了保安保安证,应该可以在全国各地工作。首先保安社会需求量很大,其次保安岗位学历与技能要求不高,只要身体健壮、人品较好、有服务意识就可以了。

刚考完保安证,是可以去上班的。只要你考过以后,你就可以去上班儿,一边上班儿一边等待保安证的办理,在这期间。你应该按照考试的内容。在岗上进行实际的锻炼。

建议找工作可以去专门找工作的网站或者App,这样才会更快找到好的工作。57岁的男性找保安或者门卫可能年纪较大,但是轻松一点的应该也可以胜任。

您好!如果您想换工作并需要保安证,您可以前往当地公安局或者保安服务公司进行办理。在办理保安证之前,您需要先参加保安员培训并通过考试,考试合格后才能申请保安证。

武汉思麦通讯有限公司是双休吗

还不错。该公司员工待遇好,工资高于当地平均工资水平,有五险一金,带薪放假,公司福利多,发展前景好,周末双休,通讯补助,交通补助,带薪年假,定期体检。

好。娱越互动信息技术咨询有限公司员工待遇好,工资高于当地平均工资水平,有五险一金,带薪放假。发展前景好,周末双休,通讯补助,交通补助,带薪年假,定期体检。所以娱越互动信息技术咨询有限公司好。

武汉罗辑技术有限公司好。根据查询相关信息显示,罗辑技术(武汉)有限公司管理比较人性化,工作压力不大,办公环境干净整洁,周末双休,工资范围:4000--7000,员工福利有年终奖金、餐饮补贴、绩效奖金、通讯补贴等。

员工均可享受带薪年休假,每周单双休,缴纳五险一金,公司提供餐补、交通补贴、通讯补贴。湖北威利邦木业有限公司是由广东省“百强民营企业”、“优秀民营企业”及国家级农林产业化龙头企业广东威华股份有限公司注册设立。

好。君广通讯技术有限公司,于2006-04-27,公司员工一周双休的工作,还有带薪休假,比其他公司的员工的工作好,即君广通讯好。、君广通讯员工的月薪在8000元起,比其他公司的月薪5000高,即君广通讯好。

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