想放弃地推(想放弃工作的说说带图片)

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本文目录一览：

• 1、创业做什么好,创业项目有哪些?地推创业项目怎么样?
• 2、地推怎么克服对陌生人的恐惧
• 3、面试总经理助理,面试官说要做两个月的地推了解业务和产品,没有问我以前...
• 4、地推太难了不想做了怎么办
• 5、做地推的技巧
• 6、做地推专员有前途吗?以后的发展方向在哪里?

创业做什么好,创业项目有哪些?地推创业项目怎么样?

开早餐店。早餐特色，独占市场。上班族群体90%在外早餐，市场需求量很大。而且早上大部分的人选择不做饭。几块钱吃包子就搞定。油条、饼类、包子、粥类、豆浆等就能满足大部分消费者的早餐需求。

除了饮食之外，衣服也是永远的主题，不管是做衣服还是开衣服的店铺，都是可以的，男人开男装，女人开女装，最好是你有比较丰富的人脉，这样你可以通过身边的朋友进行宣传。一下子就可以把销路打开哦。

互联网项目 自媒体。如果你擅长运营自媒体，完全可以自己营运一个自媒体平台，做这个项目投入的最多的就是自己的知识与精力，只要你内容运营的好，能够吸引顾客，粉丝积累到一定数量之后，收入就来的特别容易。

视频直播类，你可以种草、打游戏、带货、做广告赚钱，这类副业也是当下很多人最想去做的项目。虎牙、斗鱼、企鹅、抖音、快手。推广类，具体的做法就是推广商品赚取佣金，适合朋友圈比较广或者有一定粉丝的人。

目前卡通餐店在二三线城市刚刚起步，具有较好的投资空间，投资者最好与所在地的幼儿园、小学合作。项目主要目标顾客群是18岁—35岁，可选择在存在大量潜在顾客的地区开店，如高校、写字楼、商圈附近等。

地推怎么克服对陌生人的恐惧

1、我们应该消除对陌生人的恐惧心理，把他们当做与我们一样的普通人来看待，勇敢地对陌生人敞开我们的心扉。

2、循趣入题 问明陌生人的兴趣，循趣发问，能顺利地进入话题。因为对方最感兴趣的事，总是最熟悉、最乐于谈的，也最有话可谈。

3、在初次见面的场合，你不妨试着尽量放开声音，大声交谈，有力地握住对方的手，开个无伤大雅的玩笑或爽朗地大笑，都会使紧张的心理迅速缓解，害怕与畏缩也就被抛到九霄云外了。心情放松。

4、只管自己需不需要，所以别人不在乎你，你也不用在意别人，不拿别人当回事儿，可能很难做到吧你就不管他需不需要，只当是与陌生人说了几句话。坚持自己就行了，坚定自己的信心，什么都会显得不堪一击。

5、推销员在面对陌生人时，往往不敢迈出第一步，而是试图背过身去逃避。其实，只要你能鼓动勇气，勇敢地迈出这第一步，以后的事就不会令你觉得那么困难了。只要你做到以下几点，一定会克服恐惧心理。

6、学会去沟通，用微信，QQ或者陌陌，反正虚拟的，先试着与人交流，如果觉得没聊好，就删了再加一个。不断尝试。等好一些的时候，可以去酒吧等场所去试着与人交流。反正谁都不认识谁，聊不对头就走。

面试总经理助理,面试官说要做两个月的地推了解业务和产品,没有问我以前...

总经理助理一方面要为公司发展运筹擘画，另一方面更要分担繁重的行政事务，让总经理得以集中精力思考事关全局的、具有战略意义的大事。因此，总经理助理须有广博的知识，丰富的管理经验，智慧的头脑和干练、稳健的办事作风。

面试总经理助理，第一，注意自己的服饰妆扮，既有品位和时尚感，又不娇喘妖艳。第二，注意自己的言谈有礼，表达达意，落落大方，不要表现紧张感。第三，对公司业务和助理职责，事前要有一定的了解，避免一问三不知。

总经理助理处于“总管家”与“不管部长”的两层方位，围绕着中心作业，上和谐领导，下联络群众，业务、政务都要干预，其他部分管不了、不应管的，都要总经理助理去管。

我在以前的博文中曾提到过，相比较做技术工作的人来说，做产品工作的更倾向于软能力，而这种软能力体现在个人的产品思想上，更或者说做产品的思维或理念。所以在面试的过程中很多面试官都会问你对某个产品的看法。

地推太难了不想做了怎么办

1、克服从众心理需要：多自己做决定。一个主意比较正的人，很难被别人影响，也不会出现什么从众心理，所以在日常的事情中，在普通的工作中，都需要学会自己做决定，拿定主意。掌握分析能力。

2、找合适的渠道场所 根据目标人群来选择推广的渠道场所。白领的话写字楼商圈，大学生的话高校无疑是最好的地点，家庭妇女的话社区，商场和大卖场都是不错的选择。选择好地推的硬件。

3、地推只是营销的一种方式。要不要辞职不是考虑是不是地推，而是你在整个公司发展有没有前景，工资待遇，还有和同事老板之间相处是否愉悦。

4、没有什么不好意思，大家都是不认识的。你平时看到别人地推你应该也不会觉得对方怎么样之类的吧。那你去做的时候别人也这样想的。迈出第一步很重要，等你做了你会发现没有什么的，是自己想的太多了。

做地推的技巧

选择合适的地推地点：根据自身的目标人群决定，人流量大的地方固然正确，但也要符合自己要推广的产品。

明确推广目的。增加微信粉丝，推广APP，增加下载，甚至只是单纯的推广品牌。根据公司的目标，制定相对的推广策略，以及相对于的物料准备。选择地点。李嘉诚曾经说过，location是成功最重要的因素。

地推的主要工作是网吧资料的收集以及网吧的定期回访，网吧资料包括机器台数、IP等等，定期回访是为了做好客情关系，进而可以张贴自己的宣传品和安装自己公司的新游戏。

地推的应该做到下面几点最有效：第选对人员，做好培训。选拔主要看他们适不适合做地推，价值观如何，有没有激情等等。

持续的优化和改进，是提高地推效果的关键。总的来说，地推实战技巧的核心在于选择合适的渠道、场所和时间，结合有效的语言、表情和动作技巧，快速判断并打动客户。同时，持续的优化和改进也是提高地推效果的关键。

首先要克服这两个弱项，克服方法其实也很简单就是两个人搭伙一起做。找个小伙伴两个人一起做第一点可以互相鼓励，第二点就是人多的时候围着摊位一个人是肯定忙不过来的。

做地推专员有前途吗?以后的发展方向在哪里?

都是很不错的前途。假若，你连地推销售都适应不了，做不了的话，其他高端的销售行业，也别考虑了。那就老老实实的去当学徒，学门技术傍身吧。人的精力毕竟是有限度的，又要钻研技术，又想学经营，只会两头不讨好。

地推的主要工作是网吧资料的收集以及网吧的定期回访，网吧资料包括机器台数、IP等等，定期回访是为了做好客情关系，进而可以张贴自己的宣传品和安装自己公司的新游戏。

协助大区经理按公司要求，策划本大区的市场营销方案。针对公司的市场推广主题活动，对办事处主任、业务代表和事务代表进行沟通、培训和指导。

地推专员是负责产品的市场渠道开拓与销售工作，行业推广渠道发展趋势分析。维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。配合渠道开发部门成本分析和控制方案。

当时网游公司普遍设有“线上推广专员”的职位，相对应的，在网游公司内部，就将这些负责渠道终端（网吧）的市场人员约定俗成称作“地推（地面推广专员）”。 这就是“地推”一词最早的起源。

如果你是内向性格，那么待在办公室的销售型工作对你来说就比较有发展前景。一般待在办公室做的销售，就是和网络有关的销售。主要有这2个。

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